GPO - Einschränkungen über Gruppenrichtlinien
Hallo, habe in einer Übung folgende Fragestellung:
"In der Abteilung „Einkauf“ arbeiten 10 Mitarbeiter. Alle Mitarbeiter befinden sich in einer OU. Für 6 Mitarbeiter sollen bestimmte Einschränkungen über Gruppenrichtlinien durchgesetzt werden, die für die restlichen 4 Mitarbeiter nicht gelten sollen. Umgekehrt gelten für diese 4 Mitarbeiter andere Einschränkungen, jedoch nicht für die restlichen 6. Wie realisieren Sie das, wenn aus organisatorischen Gründen die Mitgliedschaft der OU nicht verändert werden darf?"
Kann ich hier innerhalb der Delegierung die einzelnen Mitarbeiter reinwerfen und bei diesen dann in den Sicherheitseinstellungen den Haken setzen bei "Gruppenrichtlinie übernehmen" verweigern?
Funktioniert das auch so wie bei FGPP's? Oder wie genau ist dies? Wie löst man das am saubersten?
Danke vorab!
"In der Abteilung „Einkauf“ arbeiten 10 Mitarbeiter. Alle Mitarbeiter befinden sich in einer OU. Für 6 Mitarbeiter sollen bestimmte Einschränkungen über Gruppenrichtlinien durchgesetzt werden, die für die restlichen 4 Mitarbeiter nicht gelten sollen. Umgekehrt gelten für diese 4 Mitarbeiter andere Einschränkungen, jedoch nicht für die restlichen 6. Wie realisieren Sie das, wenn aus organisatorischen Gründen die Mitgliedschaft der OU nicht verändert werden darf?"
Kann ich hier innerhalb der Delegierung die einzelnen Mitarbeiter reinwerfen und bei diesen dann in den Sicherheitseinstellungen den Haken setzen bei "Gruppenrichtlinie übernehmen" verweigern?
Funktioniert das auch so wie bei FGPP's? Oder wie genau ist dies? Wie löst man das am saubersten?
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Printed on: April 24, 2024 at 08:04 o'clock
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